Principales novedades económicas y fiscales para este 2022.
El Convenio de Ahorro vigente tiene beneficios este año en la nómina.
Revisión salarial
Este año 2022 se producirá una actualización salarial del 0,75%
Plus de convenio
Se mantiene el abono de la parte fija del plus de convenio para el año 2022, del Nivel I al XIV será de 517,15 €
En 2023 se recupera el abono de la parte variable.
Paga ROE art. 42.3 Convenio Colectivo
Durante los seis primeros meses del año 2022, se abonarán de una sola vez las siguientes cantidades:
0,25% en caso de que el Beneficio después de Impuestos de la Entidad del año 2021 sea positivo o la Entidad reparta dividendos
0,25% adicional, en caso de que el ROE de la Entidad del año 2021 sea mayor o igual a 8
NOVEDADES FISCALES
Bases de cotización máxima
Se actualiza la base máxima de cotización en los Presupuestos Generales del Estado para el año 2022
Base máxima cotización 2021: 4.070,10 €
Base máxima cotización 2022: 4.139,40 €
Se traduce en un coste adicional para los empleados que tengan topada al máximo la base de cotización en 4,40€ más al mes por cotización a la Seguridad Social.
PUEDES VER AQUÍ EL CONVENIO FIRMADO
Aportaciones a Planes de Pensiones
El total de las aportaciones anuales máximas a los planes de pensiones no podrá exceder de 1.500 euros. Este límite se incrementará en 8.500 euros, siempre que tal incremento provenga de contribuciones empresariales, o de aportaciones del trabajador al mismo instrumento de previsión social por importe igual o inferior a la respectiva contribución empresarial.
Son algunos de los beneficios del Convenio de Ahorro que es un marco protector para nuestros derechos y nos permite contar con la tranquilidad de disponer de la cobertura de un Convenio Colectivo Propio sectorial hasta final de 2023.
El Convenio de Ahorro garantiza la protección de nuestros derechos, ya que establece pautas y normas que las empresas deben cumplir. En caso de conflicto, nuestro Convenio de Ahorro nos defiende y ampara si se pretende imponer medidas laborales perjudiciales no contempladas en el acuerdo.